Vacature International Corporate Recruiter

Öka arbetsplatsens produktivitet och kostnadseffektivitet med vår marknadsledande IWMS-lösning

Integrated Workplace Management Solution (IWMS) är en innovativ plattform som skapar större effektivitet och kvalitet i processer, mätbart minskar kostnader och framgångsrikt bidrar till organisationens prestation.

• Skapa engagerande arbetsplatser

  Som ansvarig för arbetsplatsförvaltningen behöver du hitta ett sätt att effektivt kombinera kontorsutrymme med hemmakontor och andra distansarbetsplatser som ökar medarbetarnas engagemang - så att din verksamhet kan prestera som bäst.

• Skapa den optimala miljön där människor kan utvecklas, samarbeta och vistas

  Universitet och högskolor världen över står inför ökad konkurrens om elever och finansiering. De som är mest framgångsrika investerar i nya och innovativa strategier för att uppfylla framtida behov hos studenter, arbetsgivare och samhället i allmänhet. Om du arbetar med campus eller fastigheter behöver du säkerställa att både den befintliga infrastrukturen och nya investeringar i fastigheter och campus är i linje med de här föränderliga strategierna.

• Ta reda på mer om vår Lease Accounting Solution

  Lease Accounting Solution säkerställer snabb rapporteringsberedskap och eliminerar risken för bristande efterlevnad av de nya redovisningsstandarderna Detta med hjälp av en snabb introduktion och anpassning av leasingavtal och beräkning av vinst- och förlustrelaterade kostnader, kassaflöden och balansräkningsparametrar för leasingavtal.

• • • Så övervinner du utmaningarna vid implementering av sensorteknik för fastighetsförvaltning och Facility Management

      Lär dig mer

      Blogg

International Corporate Recruiter - Nijmegen

As Recruiter you will contribute to the development of our global recruitment strategies to source, evaluate and select qualified talent via advertising, research, networking and social media. By building effective talent-pools, searching and approaching talented potential colleagues, you help building the organisation of the future.

As our colleague you will be responsible for the start-to-end recruitment processes within . Besides the operational work, you are co-responsible for how we strategically put recruitment on the map within . Think about topics such as planning, reporting, employer branding and campus recruitment.

Join our energetic corporate recruitment team that is responsible for our world-wide recruitment strategy and sourcing of our potential colleagues. You will be part of the global HR department that is responsible for the global HR strategy and all areas of HR (including recruitment) within the Group.

You successfully fulfil your role by:

• Partnering with hiring managers around the world;
• Writing attractive job descriptions and being responsible for global recruitment tactics and strategies;
• Interviewing candidates and guiding them through the process;
• Contributing in putting recruitment strategically on the map within .

• Nederländerna
• Nijmegen
• Företagsfunktioner
• 3-5 år

Profile

A company is nothing without its people. Our diverse group of employees is the beating heart of our business and the key to our collective success. To maintain our success we need you to be energetic, ambitious and motivated.

Our ideal candidate meets the following criteria*:

• A relevant bachelor's degree or equivalent work experience;
• At least 3 years' corporate recruitment experience in an international environment;
• Experience with global recruitment tactics and strategies;
• Excellent speaking and writing skills in English and Dutch.

We offer

A healthy work-life balance and the possibility of working hybrid. We encourage a collaborative and learning work environment, which is why we offer constant learning and meaningful training opportunities. In addition, we offer challenging projects with world-leading clients and extraordinary experiences. For this role we offer the following competitive benefits package.

is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to any characteristic protected by applicable law.

Functie:	international corporate recruiter
Startdatum:	08-11-2023
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	HBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	onbekend – onbekend
Uren per week:	1 – 40

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.